Anton Hadăr: “Majorarea cu 15% a salariilor din învăţământ reprezintă o sumă importantă din acordul cu Guvernul”
Majorarea cu 15% a salariilor din sistemul de învăţământ reprezintă o sumă importantă din acordul semnat cu Guvernul, a declarat preşedintele FNS Alma Mater, Anton Hadăr, luni, într-o conferinţă de presă la Palatul Victoria, la finalul negocierilor cu guvernanţii.
“Într-un final, am aprobat creşterea de 15%. Iniţial am dorit o creştere de 15% din noiembrie. Aşa este, negocierea înseamnă să mai şi cedezi. Am revenit şi am cerut apoi 20% din decembrie. Până la urmă, am acceptat cele 15 procente, care reprezintă, practic, o sumă importantă din acordul pe care l-am semnat cu Guvernul României. Adică, 10 procente care vin din anul următor şi încă 5 procente din celălalt an. De creşterea aceasta de 15% vor beneficia toţi salariaţii din sistem. Adică personalul didactic de predare, personalul didactic auxiliar şi personalul nedidactic. Aceasta cred că este o treabă bună, pentru că, în general, se obţineau creşterile doar pentru personalul didactic”, a afirmat preşedintele FNS Alma Mater.
În completare, Simion Hăncescu, preşedintele FSLI, a precizat că mandatul dat de colegi a fost de 15% creştere salarială de la 1 noiembrie. “Guvernul României atât a oferit: 15 procente de la 1 decembrie, dar completând şi luându-şi angajamentul ferm că această majorare nu este decuplată de legea salarizării. Este un element foarte important. În legea salarizării care sperăm să intre de la 1 ianuarie 2016 va fi un procent de creştere suplimentar. Nu ştim deocamdată cât, în perioada următoare o să vedem după calculele care se vor face la Ministerul de Finanţe care este procentul de mărire pentru următorii ani, pentru că acum nu ştim nici orizontul, în câţi ani se doreşte să se aplice această lege, trei sau patru ani, nu avem, încă, elementul acesta foarte clar”, a explicat Hăncescu.
Preşedintele FSLI a adăugat că, faţă de majorarea de 15% de la 1 decembrie, Guvernul a angajat şi alocarea a unui miliard de lei, până la finele acestui an, pentru plata drepturilor salariale câştigate prin sentinţe judecătoreşti.
La rândul său, preşedintele executiv al Sindicatului “Spiru Haret”, Marius Nistor, a declarat că va aduce la cunoştinţa colegilor din teritoriu măsura convenită cu Guvernul, iar aceştia vor decide în consecinţă. “Noi am avut un mandat din partea colegilor noştri, lideri din teritoriu, vizavi de solicitarea unei creşteri salariale de 15% de la 1 noiembrie. Acest mandat a fost dat în prezenţa ministrului Educaţiei, ministrului Finanţelor şi, bineînţeles, a doamnei Rovana Plumb, ministrul Muncii. Astăzi putem constata că Guvernul a venit cu o altă ofertă decât cea care a fost adusă la cunoştinţa membrilor de sindicat. Adică faţă de 10% de la 1 decembrie, acum discută despre un 15% de la 1 decembrie plus acordarea drepturilor salariale câştigate prin hotărâri judecătoreşti definitive şi irevocabile pentru anul 2016. Noi vom transmite această informaţie către liderii noştri din ţară, către cei care ne-au mandatat (…) şi în termenul cel mai rapid vom putea comunica şi Guvernului care este poziţia federaţiei noastre vizavi de ultima ofertă care ne-a fost înaintată în cursul negocierilor de astăzi”, a adăugat preşedintele executiv al Sindicatului “Spiru Haret”.
Potrivit lui Nistor, o majorare cu 15% de la 1 decembrie a salariilor din învăţământ reprezintă “un pas important” pentru sistemul de învăţământ preuniversitar pe care îl reprezintă. AGERPRES
